• ۱۴۰۴/۲/۳ ۰۳:۲۵:۴۹
  • اخراج دانشجوی کامپیوتر کلمبیا به دلیل استفاده از هوش مصنوعی در مصاحبه‌های فنی

    روی لی، دانشجوی علوم کامپیوتر دانشگاه کلمبیا، با ساخت یک برنامه هوش مصنوعی که به او در گذراندن مصاحبه‌های فنی شرکت‌های بزرگ فناوری کمک می‌کرد، از دانشگاه اخراج شد. وی با ایجاد نرم‌افزار Interview Coder که می‌توانست سوالات مصاحبه فنی را حل کند، موفق به دریافت پیشنهاد از چندین شرکت فناوری شد اما پس از افشای ویدیوی عملکرد خود، توسط دانشگاه تعلیق و سپس اخراج گردید.

    ۱۴۰۴/۱/۹ ۰۱:۳۴:۴۹
  • دانشجوی دانشگاه کلمبیا با هوش مصنوعی، مصاحبه استخدامی غول‌های فناوری را دور زد

    روی لی، دانشجوی دانشگاه کلمبیا با ساخت برنامه‌ای هوشمند به نام Interview Coder توانست مصاحبه‌های فنی شرکت‌های بزرگ فناوری مانند آمازون، متا و تیک‌تاک را با موفقیت پشت سر بگذارد. وی که از روند سخت مصاحبه‌های فنی خسته شده بود، این برنامه را برای دور زدن فرآیند پیچیده استخدام طراحی کرد و اکنون با اقدامات انضباطی دانشگاه مواجه شده است.

    ۱۴۰۳/۱۲/۱۵ ۰۰:۵۹:۵۴
  • هوش مصنوعی آن‌قدرها هم باهوش نیست که جای ما را بگیرد!

    نویسنده و منتقد فناوری کوری داکترو می‌گوید هوش مصنوعی بیش از حد بزرگ‌نمایی شده و برخلاف تصور مدیران فناوری، توانایی انجام کار انسان‌ها را ندارد. 🤖 او معتقد است مدیران شرکت‌های بزرگ از ترس کارمندان نسبت به جایگزینی با ربات‌ها و چت‌بات‌ها سوءاستفاده می‌کنند تا قدرت خود را حفظ کنند. ⚙️
    بر اساس گزارشی از شرکت مشاوره‌ای Source، بیش از نیمی از شرکت‌های فناوری به دلیل گسترش هوش مصنوعی قصد بازسازی ساختار خود را دارند. 📉 داکترو توضیح داد که هوش مصنوعی فقط می‌تواند بخش‌های ساده کدنویسی را انجام دهد و برای طراحی و مهندسی واقعی به درک عمیق و حافظه بلندمدت نیاز دارد که هنوز ندارد. 💻
    او هشدار داد سرمایه‌گذاری‌های عظیم در AI یک حباب اقتصادی خطرناک ایجاد کرده است. 💥 به گفته او و دیگر کارشناسان، ارزش سهام شرکت‌های بزرگ مانند Nvidia، Apple، Microsoft، Amazon و Meta بیش از حد واقعی است و این حباب ممکن است مانند بحران مالی سال ۲۰۰۸ با سقوطی بزرگ بترکد. ⚠️

    ۱۴۰۴/۷/۲۸ ۰۰:۵۸:۳۷
  • هوش مصنوعی پشت میز مصاحبه نشست!

    استارتاپ «Alex» با استفاده از هوش مصنوعی فرایند مصاحبه‌های اولیه استخدام را خودکار کرده است. این فناوری می‌تواند بلافاصله بعد از ارسال رزومه با متقاضیان مصاحبه تلفنی یا ویدئویی انجام دهد و روزانه هزاران نفر را بررسی کند. 📹🤖
    بنیان‌گذاران این استارتاپ که سابقه کار در فیس‌بوک و صندوق‌های مالی دارند، می‌گویند مشتریانشان شرکت‌های بزرگی مثل Fortune 100، مؤسسات مالی، زنجیره‌های رستورانی و چهار شرکت بزرگ حسابداری جهان هستند. 💼🌍
    با توجه به رشد این روند، سرمایه‌گذاران ، آینده آن را روشن می‌بینند. همین موضوع باعث شد «Alex» بتواند ۱۷ میلیون دلار سرمایه جذب کند. 💰📊
    مدیران «Alex» می‌گویند هدف بلندمدتشان ایجاد پایگاهی از داده‌های حرفه‌ای است که اطلاعاتی بسیار کامل‌تر از لینکدین ارائه دهد. اما فعلاً تمرکز آن‌ها روی کمک به مدیران منابع انسانی برای انتخاب سریع‌تر افراد مناسب و صرف وقت بیشتر در ارتباط مستقیم با متقاضیان است. 📑✅

    ۱۴۰۴/۷/۹ ۰۹:۲۸:۵۴
  • کارفرمایان حاضر به پرداخت حقوق بالاتر برای مهارت‌های هوش مصنوعی

    اگر کار با هوش مصنوعی بلد باشید، معمولاً حقوق‌تان بیشتر می‌شود. بررسی Lightcast روی ۱.۳ میلیارد آگهی نشان می‌دهد شغل‌های نیازمند مهارت‌های هوش مصنوعی به‌طور متوسط ۲۸٪ (حدود ۱۸هزار دلار در سال) بیشتر می‌پردازند؛ اگر چند مهارت AI بلد باشید، این مزیت تا ۴۳٪ می‌رسد. 🤖💰
    گزارش PwC می‌گوید در سال ۲۰۲۵ حقوقِ افرادِ دارای مهارت‌های AI تا ۵۶٪ بیشتر از بقیه است. این فقط مخصوص برنامه‌نویس‌ها نیست؛ در بازاریابی، مالی، منابع انسانی و آموزش هم دیده می‌شود. در بریتانیا هم حقوق این افراد ۲۳٪ بالاتر است؛ حتی اثرش از داشتن مدرک کارشناسی‌ارشد بیشتر گزارش شده. 📊
    چرا؟ چون بازار کار دارد «مهارت‌محور» می‌شود؛ یعنی بلد بودن ابزارهای AI و توانایی نوشتن دستور دقیق برای آن‌ها (پرامپت‌نویسی) و تحلیل درست، از صرفِ داشتن مدرک مهم‌تر است. بنابراین اگر با AI همراه شوید، شانس حقوق بالاتر دارید؛ اگر عقب بمانید، فرصت‌ها کمتر می‌شود. ✅⚡

    ۱۴۰۴/۶/۱۸ ۰۲:۵۲:۱۹
  • آینده شغلی در عصر هوش مصنوعی: مشاغل در خطر و مقاوم

    یک تحقیق تازه مایکروسافت نشان می‌دهد هوش مصنوعی می‌تواند در کارهایی مثل تحقیق، نوشتن و ارتباطات بسیار کمک‌کننده باشد، اما به این معنا نیست که شغل‌ها به طور کامل حذف شوند. این بررسی با تحلیل بیش از ۲۰۰ هزار گفت‌وگوی کاربران با Bing Copilot انجام شده و برای هر شغل یک «امتیاز کاربرد هوش مصنوعی» در نظر گرفته است. 🤖📊
    طبق نتایج، مشاغلی مثل نویسندگان، مترجمان، مورخان و کارکنان فروش بیشترین احتمال تأثیرپذیری از هوش مصنوعی را دارند. در مقابل، شغل‌هایی که نیاز به کار فیزیکی یا تخصص عملی دارند، مخصوصاً در حوزه سلامت، امن‌تر هستند؛ مثل پرستاران، جراحان فک و دهان و تکنسین‌های خون‌گیری. 🩺⚙️
    مایکروسافت می‌گوید هوش مصنوعی بهتر است نقش کمک‌کننده داشته باشد تا جایگزین کامل، اما در عین حال بسیاری از مدیران شرکت‌ها تمایل دارند برای کاهش هزینه‌ها از اتوماسیون بیشتر استفاده کنند؛ موضوعی که نگرانی درباره آینده شغل‌ها را افزایش داده است. ✅💡

    ۱۴۰۴/۶/۱۱ ۲۲:۳۸:۰۱
  • مدیر عامل انویدیا: ربات‌ها همه‌جا خواهند بود؛ از بیمارستان تا مزارع

    مدیرعامل انویدیا ، جنسن هوانگ در مصاحبه ای در برنامه فاکس بیزینس گفت برخلاف دیدگاه ایلان ماسک که آینده‌ای بدون کار برای انسان‌ها و با درآمد رایگان از ربات‌ها را پیش‌بینی می‌کند، پیشرفت هوش مصنوعی و رباتیک باعث می‌شود انسان‌ها در آینده حتی مشغول‌تر از امروز باشند. او توضیح داد که ربات‌ها به‌زودی در همه جا دیده می‌شوند؛ از بیمارستان‌ها و جراحی‌ها گرفته تا مزارع و کارخانه‌ها، و تقریباً هر صنعتی به آن‌ها وابسته خواهد شد. 🤖🏭🌾
    هوانگ با یادآوری اینکه هر انقلاب صنعتی سبک زندگی مردم را تغییر داده است، گفت: کیفیت زندگی بهتر می‌شود، مشاغل تازه به وجود می‌آیند و همه شغل‌های فعلی هم تغییر می‌کنند. او امیدوار است در آینده هفته کاری چهارروزه ممکن شود تا مردم وقت بیشتری برای خانواده، سفر و مطالعه داشته باشند، اما تأکید کرد که رشد بهره‌وری به معنی فرصت‌های بیشتر و کارهای جدید خواهد بود. 📈💡

    ۱۴۰۴/۶/۹ ۱۰:۳۶:۰۶
  • آنتروپیک برنامه جدیدی برای بررسی تأثیرات هوش مصنوعی بر اقتصاد راه‌اندازی کرد

    شرکت Anthropic با راه‌اندازی برنامه‌ای جدید به‌نام Economic Futures Program قصد دارد اثرات هوش مصنوعی بر اقتصاد و اشتغال را بررسی کرده و برای آینده سیاست‌گذاری کند. 📊
    این برنامه شامل اعطای کمک‌هزینه‌های تحقیقاتی، تدوین سیاست‌های اقتصادی مبتنی بر داده و ساخت پایگاه داده‌ برای رصد تأثیرات AI است. 🤖
    مدیرعامل Anthropic هشدار داده که هوش مصنوعی ممکن است نیمی از مشاغل ابتدایی دفتری را حذف کند و بیکاری را تا ۲۰٪ افزایش دهد. 🧠
    در مقابل OpenAI بیشتر بر توسعه زیرساخت و آموزش کاربران تمرکز دارد و به مسئله بیکاری کمتر پرداخته است. ⚖️
    Anthropic می‌گوید هدف، شناخت دقیق واقعیت‌هاست؛ چه فرصت باشد، چه تهدید. ✅

    ۱۴۰۴/۴/۹ ۰۰:۳۰:۱۵
  • ایلان ماسک علیه سیاست؛ فرار از حاشیه در مصاحبه تلویزیونی CBS

    مصاحبه جدید ایلان ماسک با CBS با حاشیه آغاز شد؛ زمانی که از او درباره سیاست‌های ترامپ سؤال شد، گفت ترجیح می‌دهد گفتگو بر موضوع فضاپیماها متمرکز باشد. 🚀
    خبرنگار که انتظار پاسخ بازتری داشت، با تعجب گفت به او گفته شده هر موضوعی آزاد است، اما ماسک به‌سادگی جواب داد: «نه… خب، نه.»
    ماسک در ادامه به انتقادها از اداره DOGE پرداخت و گفت این نهاد به «قربانی همیشگی» کاهش بودجه‌ها تبدیل شده است. ⚠️
    او گفت در موقعیتی دشوار قرار دارد؛ نه می‌خواهد علیه دولت صحبت کند، نه مسئول تصمیم‌های آن باشد. 🏛️
    🧠 درباره شرکت‌هایش از اسپیس‌ایکس تا تسلا، Neuralink و xAI توضیح داد که همه آن‌ها برای بهبود مسیر آینده تمدن طراحی شده‌اند.
    ماسک تأکید کرد اکنون تمرکز اصلی‌اش روی شرکت‌هایش است و تنها چند روز در هفته درگیر امور دولتی خواهد بود. ⏳
    🗞️ پس از انتشار بخش‌هایی از انتقاد او به لایحه بودجه دولت، اعلام کرد از سمت دولتی خود کناره‌گیری می‌کند؛ هرچند ترامپ گفت «او واقعاً کنار نرفته است.»

    ۱۴۰۴/۳/۱۳ ۱۳:۲۱:۳۸
  • تازه‌واردان جا مانده‌اند؛ تقاضا برای مهارت AI در اوج

    استخدام در شرکت‌های بزرگ فناوری برای افراد تازه‌کار به‌شدت کاهش یافته است. 📉💼
    طبق گزارش نیویورک‌تایمز و داده‌های SignalFire، استخدام فارغ‌التحصیلان در ۱۵ شرکت بزرگ تکنولوژی نسبت به ۲۰۱۹، بیش از ۵۰٪ کاهش یافته؛ سهم استخدام آن‌ها از ۱۵٪ به تنها ۷٪ رسیده است! 🚫👨‍💻
    علت آن پیشرفت سریع هوش مصنوعی که بسیاری از موقعیت‌های شغلی پایه را حذف کرده و پله‌ی اول نردبان شغلی را “شکسته” کرده است. 🤖⚠️
    با این حال، تقاضا برای مشاغل فناوری در سایر صنایع مانند سلامت، مالی و خرده‌فروشی در حال افزایش است. 🔄🏥💳🛍️
    پیش‌بینی‌ها نشان می‌دهد تعداد شغل‌های فناوری از ۶ میلیون در سال جاری به ۷.۱ میلیون تا سال ۲۰۳۴ خواهد رسید، اما داشتن مهارت در هوش مصنوعی حالا یک امتیاز حیاتی است؛ طوری که ۲۵٪ آگهی‌های شغلی به آن نیاز دارند. 📊🧠✅

    ۱۴۰۴/۳/۷ ۱۱:۲۷:۵۷
  • حمله آرام هوش مصنوعی به میزهای کار زنانه!

    🤖 گزارش جدید سازمان جهانی کار (ILO) نشان می‌دهد شغل‌هایی که به‌طور سنتی توسط زنان انجام می‌شوند، بیشتر از شغل‌های مردانه در معرض تأثیر هوش مصنوعی قرار دارند، به‌ویژه در کشورهای پردرآمد. ⚠️👩‍💼
    طبق این گزارش، ۹.۶٪ از مشاغل زنانه و ۳.۵٪ از مشاغل مردانه در آستانه دگرگونی هستند، به‌دلیل نفوذ AI در وظایف اداری و دفتری مثل منشی‌گری و کارهای دفتری. 🖥️📉
    البته بسیاری از این مشاغل حذف نمی‌شوند، بلکه شکل آن‌ها تغییر می‌کند و نیاز به دخالت انسانی همچنان باقی می‌ماند. 🔄👥
    شغل‌های حوزه رسانه، نرم‌افزار و مالی نیز به‌شدت در حال تغییر با گسترش هوش مصنوعی مولد هستند. 💼📲

    ۱۴۰۴/۳/۶ ۱۰:۰۷:۰۸
  • مصاحبه جنجالی ایلان ماسک در قطر؛ از توهین تا تهدید!

    🚨 ایلان ماسک در مصاحبه‌ای پرتنش با بلومبرگ در نشست اقتصادی قطر، به سوالات درباره تسلا، اسپیس‌ایکس و نقش سیاسی‌اش با توهین و رفتار کودکانه پاسخ داد 🎤🔥 او مجری برنامه را “NPC” نامید ( شخصیت غیرقابل بازی: منظورش این بوده که او مثل یک ربات فقط سوالات کلیشه‌ای می‌پرسد و تفکر مستقل ندارد) و منتقدان را تهدید کرد. ⚠️
    ماسک با وجود سقوط ۷۱٪ سود تسلا، وضعیت را عادی جلوه داد. 📉
    او همچنین خبرنگاران، قضات و بیل گیتس را هدف حملات لفظی قرار داد، و درباره استارلینک، ربات‌ها و نفوذ در سیاست جهانی ادعاهای جنجالی مطرح کرد 🤖🛰️
    این گفت‌وگو تصویر نگران‌کننده‌ای از قدرت و نفوذ بی‌پروای او به نمایش گذاشت.

    ۱۴۰۴/۳/۱ ۱۲:۰۳:۲۷
  • سیاهپوستان علیه گوگل؛ پیروزی بزرگ در دادگاه

    🚨 گوگل توافق کرده است ۵۰ میلیون دلار به عنوان غرامت در پرونده شکایت تبعیض نژادی پرداخت کند. این شکایت که بیش از ۴۰۰۰ کارمند در کالیفرنیا و نیویورک را شامل می‌شود، مدعی است که گوگل فرهنگ سازمانی نژادپرستانه دارد.
    طبق ادعاها، سیاهپوستان تنها ۴.۴ درصد از نیروی کار و ۳ درصد از مدیران ارشد گوگل را تشکیل می‌دهند. شاکیان مدعی هستند که مدیران گوگل کارکنان سیاهپوست را به مشاغل سطح پایین‌تر هدایت کرده و حقوق کمتری به آنها پرداخت می‌کنند.
    این شرکت ضمن رد هرگونه تخلف، توافق به پرداخت غرامت کرده است و پرونده نیازمند تأیید نهایی دادگاه است. 💥

    ۱۴۰۴/۲/۲۰ ۲۰:۲۰:۲۲
  • جدال بر سر تقلب با هوش مصنوعی!

    استارتاپ Cluely با ادعای ارائه نرم‌افزار تقلب غیرقابل شناسایی در مصاحبه‌ها و امتحانات با هوش مصنوعی مشهور شد، اما حالا رقبایی مثل Validia و Proctaroo می‌گویند می‌توانند کاربران آن را شناسایی کنند. در پاسخ، Cluely تهدید کرده وارد حوزه سخت‌افزارهایی مانند عینک هوشمند یا چیپ مغزی می‌شود که نرم‌افزارهای ضدتقلب را بی‌اثر می‌کند. این شرکت حالا تمرکز خود را از آزمون‌ها به جلسات و تماس‌های کاری برده و مدعی است هدفش استفاده گسترده از هوش مصنوعی در بازارهای کلیدی است.

    ۱۴۰۴/۲/۱۱ ۱۶:۲۳:۳۳
  • هکرهای کره شمالی با ثبت شرکت‌های جعلی در آمریکا، توسعه‌دهندگان رمزارز را هدف قرار دادند

    هکرهای کره شمالی با ثبت شرکت‌های جعلی Blocknovas و Softglide در آمریکا و انتشار آگهی‌های شغلی جعلی، نرم‌افزارهای مخرب را به رایانه متقاضیان کار منتقل می‌کنند تا به اطلاعات و کیف پول‌های رمزارزی آنها دسترسی پیدا کنند. این حملات که توسط زیرگروهی از گروه Lazarus انجام شد، تحریم‌های آمریکا و سازمان ملل را نقض کرده است. FBI دامنه Blocknovas را توقیف کرده و این تهدید بخشی از تلاش‌های کره شمالی برای تأمین مالی برنامه‌های موشکی‌اش محسوب می‌شود.

    ۱۴۰۴/۲/۶ ۰۸:۱۷:۵۷
  • مصاحبه جنجالی وزیر دفاع آمریکا درباره افشای اطلاعات محرمانه

    پیت هگزث، وزیر دفاع آمریکا و مجری سابق شبکه فاکس‌نیوز، در مصاحبه‌ای تلویزیونی با فاکس به شدت از خود دفاع کرد؛ آن هم در شرایطی که به دلیل افشای اطلاعات نظامی حساس از طریق چت‌های خصوصی، درگیر یک رسوایی بزرگ است. او در پاسخ به گزارش نیویورک تایمز که مدعی است او اطلاعات محرمانه‌ای مثل زمان حملات هوایی به یمن را با نزدیکانش به اشتراک گذاشته، موضوع را بی‌اهمیت جلوه داد و آن را “اخبار قدیمی” خواند. هگزث همچنین کارکنانی را که از پنتاگون اخراج شده‌اند، متهم به درز اطلاعات برای ضربه زدن به دولت ترامپ کرد. با وجود این، کارشناسان می‌گویند اگر شخص دیگری چنین اطلاعاتی را فاش کرده بود، احتمالاً با مجازات سنگینی روبه‌رو می‌شد. حالا گمانه‌زنی‌ها درباره احتمال برکناری او از سوی ترامپ بالا گرفته، اما تا وقتی فاکس‌نیوز از او حمایت می‌کند، جایگاهش فعلاً محفوظ به نظر می‌رسد.

    ۱۴۰۴/۲/۴ ۰۰:۰۵:۴۳
  • تداوم استخدام در استارتاپ‌های فین‌تک علی‌رغم کاهش سرمایه‌گذاری

    بخش فین‌تک در سال ۲۰۲۴ با وجود کاهش سرعت سرمایه‌گذاری، همچنان فرصت‌های شغلی متعددی دارد. بررسی‌ها نشان می‌دهد بیش از ۶۰ شرکت فین‌تکی در حال استخدام هستند و برخی از آنها مانند Adyen، Airwallex و Crypto.com بیش از ۲۰۰ موقعیت شغلی خالی دارند.

    ۱۴۰۳/۱۲/۲۸ ۱۱:۰۳:۵۵
  • انتقام جویی کارمند اخراجی با خرابکاری سیستمی در شرکت

    یک کارمند ۵۵ ساله تگزاسی پس از کاهش مسئولیت‌هایش در شرکت Eaton، سیستم‌های شرکت را با طراحی یک بدافزار مخرب مختل کرد. او با ایجاد یک «کلید مرگ» که هزاران کاربر را از دسترسی خارج می‌کرد، باعث خسارت صدها هزار دلاری به شرکت شد. این اقدام منجر به پیگرد قانونی و محکومیت وی به ۱۰ سال زندان شد.

    ۱۴۰۳/۱۲/۲۱ ۰۱:۳۷:۴۱
  • بازداشت سام بنکمن فرید در انزوا پس از مصاحبه

    سام بنکمن فرید، مدیرعامل سابق رمزارز FTX که به 25 سال زندان محکوم شده، به دلیل انجام مصاحبه بدون مجوز با تاکر کارلسون در انزوای سلولی قرار گرفت. این مصاحبه احتمالاً تلاشی برای جلب توجه رسانه‌ای و درخواست عفو از دونالد ترامپ بوده است. خانواده بنکمن فرید در حال رایزنی برای دریافت عفو هستند، اما تاکنون موفق نشده‌اند.

    ۱۴۰۳/۱۲/۱۸ ۱۹:۴۶:۱۲
  • مرکور؛ استارتاپ هوش مصنوعی که با سرمایه‌گذاری ۱۰۰ میلیون دلاری ارزش ۲ میلیارد دلاری یافت

    Mercor یک استارتاپ هوش مصنوعی در حوزه استخدام است که توسط سه جوان ۲۱ ساله تأسیس شده و با جذب سرمایه ۱۰۰ میلیون دلاری، ارزش آن به ۲ میلیارد دلار رسیده است. این پلتفرم با استفاده از هوش مصنوعی، فرآیند استخدام را تسهیل می‌کند و با ارائه ابزارهای هوشمند، به مچینگ استعدادها کمک می‌کند. مرکور که اکنون با پنج آزمایشگاه برتر هوش مصنوعی همکاری می‌کند، درآمد سالانه ۷۵ میلیون دلاری دارد و معتقد است با خودکارسازی اقتصاد، ارزش نیروی انسانی را افزایش می‌دهد.

    ۱۴۰۳/۱۲/۲ ۲۱:۴۷:۴۳
  • گوگل با ابزار هوش مصنوعی «Career Dreamer» مسیرهای شغلی جدید را کشف می‌کند

    گوگل ابزار هوش مصنوعی «Career Dreamer» را راه‌اندازی کرد که به کاربران کمک می‌کند مسیرهای شغلی متنوع را بر اساس تجربیات، مهارت‌ها و علایق شخصی کشف کنند. این ابزار امکان ایجاد بیانیه هویت شغلی، مشاهده مسیرهای شغلی مرتبط و همکاری با دستیار هوش مصنوعی Gemini را فراهم می‌کند و در حال حاضر فقط در ایالات متحده در دسترس است.

    ۱۴۰۳/۱۲/۱ ۲۳:۵۸:۳۹