دانشجوی دانشگاه کلمبیا با هوش مصنوعی، مصاحبه استخدامی غول‌های فناوری را دور زد

روی لی، دانشجوی مقطع کارشناسی دانشگاه کلمبیا، از فرآیند طاقت‌فرسای مصاحبه‌های فنی شرکت‌های بزرگ فناوری به ستوه آمده بود. وی پس از صرف ۶۰۰ ساعت تمرین برای آمادگی در این مصاحبه‌ها، تصمیم گرفت راه میانبری پیدا کند.
لی با ساخت برنامه‌ای به نام Interview Coder که از هوش مصنوعی استفاده می‌کند، توانست مصاحبه‌های فنی شرکت‌هایی مانند آمازون، متا و تیک‌تاک را با موفقیت پشت سر بگذارد. این برنامه قادر است سوالات مصاحبه را به طور خودکار حل کند.
پس از انتشار ویدیوی مصاحبه‌اش با آمازون در یوتیوب، شکایتی به دانشگاه کلمبیا ارسال شد که منجر به برگزاری جلسه انضباطی علیه وی شد. لی معتقد است مصاحبه‌های فنی کنونی غیرمنطقی و ناکارآمد هستند.
وی همچنین پیش‌بینی می‌کند که هوش مصنوعی ظرف دو سال آینده بسیاری از مشاغل مبتنی بر کار فکری را منسوخ خواهد کرد. لی اکنون اقدام به فروش اشتراک برنامه Interview Coder کرده است. /