-
بازگشت اجباری کارکنان اینتل به دفتر؛ کار از خانه محدود شد
اینتل اعلام کرد کارکنانش از اول سپتامبر باید هفتهای چهار روز حضوری در دفتر کار کنند. مدیرعامل گفت دورکاری نظم نداشته و حضور فیزیکی باعث تصمیمگیری و همکاری بهتر میشود. اینتل همزمان ممکن است ۲۰ درصد از کارکنانش را تعدیل کند. پیشتر شرکتهایی مانند آمازون و اپل نیز سیاست بازگشت به دفتر را اجرا کردهاند، اما تحقیقات نشان داده این الزامها رضایت شغلی را کاهش میدهد.
۱۴۰۴/۲/۶ ۱۱:۲۱:۲۸ -
گوگل کارمندان دورکار را به دفتر کار برمیگرداند
گوگل به بخشی از کارمندانش اعلام کرده که باید هفتهای سه روز به دفتر برگردند، در غیر این صورت باید شرکت را ترک کنند. تنها کارمندانی که قبلاً تأییدیه دورکاری داشتهاند و بیش از ۸۰ کیلومتر با دفتر فاصله دارند، میتوانند از خانه کار کنند. این اقدام بخشی از تمرکز گوگل بر پروژههای هوش مصنوعی است و با سیاستهای دیگر شرکتهای فناوری که به دنبال بازگرداندن کنترل به مدیریت هستند، همسو است. این در حالی است که بسیاری از کارمندان دورکاری را مؤثرتر و بهتر از حضور در دفتر میدانند. برخی نیز با ترفندهایی مثل حضور یکساعته و بازگشت به خانه، سیاستها را دور میزنند.
۱۴۰۴/۲/۵ ۲۳:۵۳:۰۶
