گوگل به بعضی کارمندان هوش مصنوعی‌اش پول می‌دهد تا به شرکت رقیب نروند!

دیپ مایند گوگل برای مقابله با رقابت شدید در حوزه هوش مصنوعی، راهکار جدیدی را در پیش گرفته است که محدود کردن جابجایی کارکنان متخصص است.
این شرکت در دفتر لندن خود از قراردادهای غیررقابتی سختگیرانه استفاده می‌کند که کارکنان هوش مصنوعی را تا یک سال از همکاری با شرکت‌های رقیب منع می‌کند.
برخی کارکنان در این دوره همچنان حقوق دریافت می‌کنند، اما این محدودیت باعث شده متخصصان احساس کنند از پیشرفت‌های سریع هوش مصنوعی عقب می‌مانند.
این در حالی است که در ایالات متحده، کمیسیون تجارت فدرال چنین قراردادهایی را ممنوع کرده، اما این قانون شامل دفتر لندن دیپ مایند نمی‌شود. /